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JOP 2024 : revendications spécifiques aux cadres – Synergie-Officiers, le SICP et le SCPN obtiennent enfin des avancées !

Convaincus que les cadres de la Police nationale tiendront un rôle indispensable à l’occasion des JOP 2024, SYNERGIE-OFFICIERS, le SICP et le SCPN ont décidé, dès le début d’année, de porter haut et ensemble des revendications communes aux officiers et aux commissaires auprès du ministre de l’Intérieur. Notre pugnacité a été payante !

JOP 2024 : le compte n’y est pas pour les cadres !

SYNERGIE-OFFICIERS et le SICP ont reçu chacun hier soir un courrier co-signé par le Premier ministre et le ministre de l’Intérieur…  

JOP 2024 : journée d’action du 25 avril 2024

Alors que BERCY semble bloquer le budget du ministère de l’Intérieur, que MATIGNON ne semble pas enclin à réagir et à conforter les annonces de notre ministre, SYNERGIE-OFFICIERS et le SICP s’associent à leurs partenaires de la CFE-CGC pour cette journée d’action le jeudi 25 avril 2024 à 10H00 à Vélizy à l’occasion de l’arrivée […]

JOP 2024 : courrier du ministre de l’Intérieur

Le ministre de l’Intérieur écrit aux agents.

Jeudi noir pour les agents du MI – Préparez vous

Jeudi noir pour les agents du ministère de l’Intérieur le 18/01 !

JOP 2024 : Le MI nous écrit enfin ! Mais, rien de nouveau…

Démographie du CC : des orientations positives à améliorer !

Après plusieurs échanges avec chaque organisation représentative du corps de commandement, la DRHFS nous a adressé sa feuille de route pour la période 2023-2027.

JOP 2024 : une première réunion, encore beaucoup de questions sans réponse.

Une délégation de SYNERGIE-OFFICIERS a été reçue avec l’ensemble de la parité syndicale, vendredi dernier, par le Directeur Général de la Police Nationale et le Préfet de Police pour évoquer les JOP 2024…

JOP 2024 : une journée noire pour le dialogue social

JO 2024 : A engagement exceptionnel, mesures exceptionnelles !

Les Jeux Olympiques et Paralympiques 2024 représentent à la fois un événement historique et un enjeu de sécurité majeur. Lors de chacune des réunions préparatoires, SYNERGIE-OFFICIERS a sensibilisé les plus hautes instances de notre institution afin que les conditions d’emploi des policiers engagés soient à la hauteur de leurs attentes…

Démographie du corps de commandement : Synergie-Officiers vous livre ses propositions.

Chaque mesure catégorielle ou indemnitaire négociée, depuis l’obtention du statut de cadre de la Police Nationale, a été méticuleusement pensée pour permettre aux officiers de se construire un véritable parcours de carrière. L’évolution démographique du corps de commandement est une préoccupation majeure pour SYNERGIE-OFFICIERS depuis de nombreuses années.

Beauvau de la sécurité et protocole 2022 : point d’actualité au 01 juillet 2023

Pour faire suite aux engagements du Beauvau de la Sécurité et du protocole du 2 mars 2022, SYNERGIE-OFFICIERS vous propose ce point d’actualité sur les mesures qui sont effectives au 1er juillet 2023.

Protocole de 2022 : sentiment de trahison des officiers de police !

A la suite de la signature du protocole du 2 mars 2022, notre décret statutaire devait être réécrit, notamment pour permettre l’avancement à partir de 9 ans de titularisation sur certains postes listés dès 2022, la création du 11ème échelon au 1er janvier 2023 et pour anticiper la prise du 7ème échelon pour les commandants […]

Mesures du Beauvau de la sécurité et protocole du 2 mars 2022 : où en est-on ?

Dans le cadre des réunions mensuelles de suivi des mesures catégorielles obtenues à l’occasion du Beauvau de la Sécurité et du Protocole de mars 2022, réunions organisées à la demande de SYNERGIE-OFFICIERS afin de garantir avec efficience la mise en œuvre de ces mesures, une rencontre avec la DRCPN se tenait le 07 avril dernier.

Mesures du beauvau de la sécurité et protocole du 2 mars 2022 : encore loin du compte !

Depuis mars 2022, à de nombreuses reprises, SYNERGIE-OFFICIERS a sollicité des informations concernant la mise en œuvre des mesures obtenues et actées suite au Beauvau de la Sécurité et au protocole de 2022…

Point d’actualité sur les mesures actées lors du Beauvau de la sécurité et dans le protocole du 02/03

A ce jour, plusieurs mesures actées dans le Beauvau de la Sécurité de 2021 et dans le protocole de mars 2022 ont été mises en œuvre, d’autres sont encore en attente de déclinaison. Voici un point de situation.

LOPMI : signature du protocole du 02 mars 2022

Ce jour, mercredi 2 mars 2022, SYNERGIE-OFFICIERS, syndicat majeur des Officiers de Police, majoritaire au titre de la confédération CFE-CGC pour la Police Nationale, a signé un protocole avec le ministre de l’Intérieur pour la modernisation des ressources humaines de la Police Nationale actant un exhaussement pour l’ensemble des corps, actifs, administratifs techniques et scientifiques, […]

Exhaussement du corps de commandement : Synergie-Officiers, seul, aux commandes !

En octobre dernier, plusieurs sociaux-démographes de la DRCPN ont établi un rapport à la demande du BOP afin d’analyser l’évolution démographique du corps de commandement en y incorporant des projections d’effectifs à 10 ans…

Courrier au Ministre de l’Intérieur : nos revendications sur la LOPMI

LOPMI : les SG en ordre de marche

Les SG de la CFE-CGC et de l’UNSA-FASMI réunis pour préparer un cahier revendicatif.

LOPMI 2022 : courrier de Gérald DARMANIN

Courrier de Gérald DARMANIN aux organisations syndicales

Beauvau de la sécurité : des mesures concrètes pour les Officiers

Les mesures catégorielles associées au Beauvau de la sécurité ont été déclinées pour tous les corps autour de trois axes…

Courrier de Gérald DARMANIN aux OS : point sur les mesures 2022 et négociations à venir

Beauvau de la sécurité – mesures catégorielles: ce que Synergie-Officiers a obtenu pour tous les Officiers

Le Beauvau de la sécurité s’est traduit, entre autres, par une augmentation conséquente du budget du ministère de l’Intérieur à hauteur de 1,5 milliard d’euros pour l’année prochaine. Cette annonce se traduira dès janvier 2022 par la mise en œuvre de plusieurs mesures catégorielles notamment pour tous les Officiers de la Police Nationale…  

Beauvau de la sécurité – Annonces du Président de la République

Notre communiqué suite aux annonces du Président de la République lors de la clôture du Beauvau de la Sécurité.

Beauvau de la sécurité : nos conditions

Courrier du Secrétaire Général de Synergie-Officiers au Ministre de l’Intérieur.

Visioconférence avec le M.I. : l’engagement de Synergie-Officiers pour une revalorisation du corps

Mardi 13 octobre, Gérald DARMANIN s’entretenait avec les organisations syndicales afin de présenter le projet de loi de finances pour l’année 2021… [  

23 août : journée d’action intersyndicale

Courrier du Ministre de l’Intérieur

Courrier du Ministre de l’Intérieur suite à l’audience commune du 08 juillet 2019.

Galonnage : courrier commun au Président de la République

Courrier de Synergie-Officiers et du SCSI au Président de la République sur le galonnage.

Qui pilote le Ministère de l’Intérieur ?

Depuis notre rencontre du 15 janvier où nos deux organisations ont présenté au ministre l’en-semble des mesures fortement attendues par les officiers, silence radio : pas de nouvelles rencontre et aucune réponse concrètes à nos revendications au motif que les équipes n’avaient pas finalisé leur travail…

Jusqu’à quand ?

Le samedi 16 mars 2019 a marqué du sceau de l’infamie et du scandale l’acte XVIII des gilets jaunes. Les épreuves qu’ont dû encore une fois subir les fonctionnaires de police ne sont pas dignes d’un état républicain…

Reprise de l’application du protocole PPCR au 1er janvier

SYNERGIE-OFFICIERS avait signé le 11 avril 2016 un protocole (PPCR et volet présidentiel) sous l’égide du Président de la République mais une décision inique du Gouvernement à l’automne 2017 avait gelé la mise en œuvre des grilles indiciaires prévues pour 2018 et le transfert prime/points correspondant…

Audience Ministre de l’Intérieur

Retrouvez le compte-rendu de l’audience conjointe des deux syndicats représentatifs des Officiers auprès du Ministre de l’Intérieur. Cette rencontre du 15 janvier s’inscrivait dans le cadre des réunions bilatérales par corps, avec l’ensemble des organisations syndicales représentatives…

Et maintenant, au tour des Officiers

Les négociations menées par le Ministre de l’Intérieur avec les syndicats représentatifs du CEA ont pris fin hier soir…

Après les paroles, les actes

Les évènements et troubles à l’ordre public survenus sur l’ensemble du territoire ces dernières semaines ont  jeté une lumière crue sur un diagnostic que nous avions depuis longtemps déjà posé : la Police constitue le dernier rempart de la République face à tous ceux qui cherchent à l’attaquer ou à l’affaiblir…

Ratio avancement 2019

La DGAFP vient de communiquer le taux de promouvabilité pour l’avancement au grade de Commandant de Police…

Elections professionnelles : le projet de Synergie-Officiers

Retrouvez la profession de foi de Synergie-Officiers dans le cadre des prochaines élections professionnelles.

Vers un indemnitaire adapté aux responsabilités exercées

Le rehaussement des postes d’officiers et la substitution des postes de commissaires au profit des officiers nécessitent une IRP à la hauteur des responsabilités exercées et en cohérence avec l’IRP du corps de conception et de direction lorsque les indices sont équivalents…

Une stricte parité avec la gendarmerie

Le 11 Avril 2016, SYNERGIE-OFFICIERS signait le protocole Corps Carrières et Rémunérations, ouvrant une toute nouvelle gestion du corps de commandement. SYNERGIE-OFFICIERS a également toujours fait preuve de combativité s’agissant des contraintes inhérentes au métier de policier par rapport à celui de gendarme et des avantages liés à leur statut…

Interview AEF de Patrice Ribeiro

« Synergie-Officiers a une influence grandissante, nous le voyons particulièrement lors de nos déplacements sur l’ensemble du territoire », déclare Patrice Ribeiro. Le secrétaire général de Synergie- Officiers (CFE-CGC) répond aux questions d’AEF info dans le cadre d’une série d’interviews réalisées en vue des élections professionnelles, qui se dérouleront du 30 novembre au 6 décembre 2018 dans […]

Une grille indiciaire revalorisée

Grâce à la signature du protocole par SYNERGIE-OFFICIERS, les Officiers ont enfin obtenu la reconnaissance d’un corps de catégorie A TYPE et la grille indiciaire induite, plaçant même le corps dans l’espace indiciaire des Commissaires…

Conciliation vie professionnelle – vie privée : une nécessité

S’engager pour améliorer les conditions de vie des agents est une priorité. SYNERGIE-OFFICIERS souhaite que tout Officier de la Police Nationale puisse s’investir quotidiennement dans son travail et gérer sereinement les principaux besoins de la vie quotidienne…

Consultation des officiers : Synergie-Officiers entendu

À la demande exclusive de Synergie-Officiers le 6 septembre dernier , Gérard COLLOMB a accepté de lancer une consultation de tous les officiers en position de prolongation ainsi que ceux qui seront retraitables légalement d’ici 5 ans (nés avant le 31-12-1971)…

Rencontre avec le Ministre : la vérité comme enjeu

Le jeudi 6 septembre dernier, une délégation de SYNERGIE-OFFICIERS constituée de Patrice RIBEIRO, Secrétaire Général, Alain ROMANET, Secrétaire Général adjoint et Isabelle TROUSLARD, Secrétaire Nationale, était reçue par Monsieur le Ministre de l’Intérieur Gérard COLLOMB. Cette rencontre était l’occasion d’évoquer des sujets cruciaux, impératifs à l’évolution du corps de Commandement…

En marche ! pour le déclassement des officiers

Depuis toujours Synergie-officiers fait preuve de combativité et de vigilance face une Administration noyautée par un lobby corporatiste qui voit d’un mauvais œil l’exhaussement des officiers…

Pas de galons et pas d’indicatifs : ça ne passe pas sur les ondes !!!

Les officiers supérieurs que sont les commandants divisionnaires et les commandants divisionnaires fonctionnels se heurtent sur la question de l’indicatif radio à une forme de vacuité humiliant…

Galonnage : les deux syndicats majoritaires doivent être entendus

Dès la signature du Protocole de 2016 et la création du grade de Commandant Divisionnaire, les deux syndicats majoritaires ont travaillé main dans la main pour obtenir un galonnage valorisant pour les Divisionnaires et les Fonctionnels…

La gestion dans tous ses états

Pour faire suite aux délais très courts pour candidater sur les postes ouverts dans le cadre du seul mouvement général de 2018, Pour faire suite au volume démesuré des postes proposés qui a empêché les Officiers d’étudier tous les postes susceptibles de les intéresser et de s’y positionner utilement,…